A diretora de Inovação, Planejamento e Tecnologia do Senac MS, Ana Carina Pini, detalhou em entrevista na Total News MS, o Programa Decola para Empresas, iniciativa do Senac MS em parceria com a Semadesc que oferece mentoria especializada para impulsionar inovação e transformação digital em micro, pequenas e médias empresas do comércio, serviços e turismo de Mato Grosso do Sul.
O projeto terá duração de oito meses e foi criado para apoiar negócios que desejam modernizar processos, testar novas ideias e desenvolver soluções práticas para aumentar competitividade no mercado local e regional. Segundo Ana Carina, o programa nasce de uma demanda já percebida no setor produtivo.
“Queríamos criar algo capaz de aproximar os empresários das ferramentas de inovação e ajudar cada empresa a transformar ideias em resultados reais”, afirmou.
Quem pode participar
Podem se inscrever empresas dos segmentos de Saúde, Turismo e Varejo, com sede em Campo Grande, Dourados, Três Lagoas, Corumbá ou Ponta Porã. O programa aceita negócios de porte micro, pequeno ou médio, e cada empresa pode indicar até três colaboradores para participar.
Estrutura e mentoria especializada
O Decola é dividido em encontros presenciais, atividades online e 50 horas de mentoria personalizada por empresa. A metodologia combina diagnósticos, trilhas de aprendizagem e acompanhamento técnico por especialistas.
Na prática, as empresas receberão um diagnóstico de maturidade em inovação, participarão de encontros sobre pensamento inovador e terão suporte para desenvolver projetos que tragam melhorias reais em produtos ou processos.
Resultados esperados
De acordo com Ana Carina, o objetivo é fortalecer a cultura de inovação e preparar os negócios sul-mato-grossenses para um mercado cada vez mais digital.
“Esperamos que as empresas saiam do programa mais competitivas, conectadas ao ecossistema local e com projetos prontos para serem implementados”, disse.
As inscrições seguem abertas e podem ser feitas diretamente pelos canais oficiais do Senac MS.
Assista aqui a entrevista completa:
